{"id":11128,"date":"2019-10-01T10:42:34","date_gmt":"2019-10-01T13:42:34","guid":{"rendered":"https:\/\/grupociatos.com.br\/?p=11128"},"modified":"2019-10-01T10:42:34","modified_gmt":"2019-10-01T13:42:34","slug":"coordenacao-entre-empresas-e-identidade-de-socios-por-si-so-nao-caracterizam-grupo-economico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.grupociatos.com.br\/?p=11128","title":{"rendered":"COORDENA\u00c7\u00c3O ENTRE EMPRESAS E IDENTIDADE DE S\u00d3CIOS, POR SI S\u00d3, N\u00c3O CARACTERIZAM GRUPO ECON\u00d4MICO"},"content":{"rendered":"

Discuss\u00e3o reiterada no \u00e2mbito da justi\u00e7a do trabalho repousa nas alega\u00e7\u00f5es de responsabiliza\u00e7\u00e3o solid\u00e1ria das empresas pelo fato de haver s\u00f3cios em comum e coordena\u00e7\u00e3o entre as sociedades, sendo tal situa\u00e7\u00e3o considerada grupo econ\u00f4mico e enquadrada no art. 2\u00ba, \u00a7 2\u00ba da CLT.<\/span><\/p>\n

Contudo, em que pese este ser um argumento ainda muito utilizado para atribuir obriga\u00e7\u00f5es \u00e0s empresas, a jurisprud\u00eancia do Tribunal Superior do Trabalho (TST) j\u00e1 pacificou o tema no sentido de que o simples fato da exist\u00eancia de s\u00f3cios em comum n\u00e3o \u00e9 capaz de configurar grupo econ\u00f4mico, e que a coordena\u00e7\u00e3o entre as empresas, sem rela\u00e7\u00e3o hier\u00e1rquica, tamb\u00e9m n\u00e3o caracteriza o referido grupo, restando afastada a responsabiliza\u00e7\u00e3o solid\u00e1ria.<\/span><\/p>\n

Em recente demanda trabalhista, o Tribunal Regional do Trabalho da 2\u00aa Regi\u00e3o, do Estado de S\u00e3o Paulo, entendeu que a identidade de s\u00f3cios na administra\u00e7\u00e3o das empresas reclamadas, bem como a caracteriza\u00e7\u00e3o de coordena\u00e7\u00e3o inter-empresarial consubstanciada na participa\u00e7\u00e3o patrimonial de uma empresa em outra, foi suficiente para demonstrar a exist\u00eancia de grupo econ\u00f4mico, nos termos do \u00a7 2\u00b0 do artigo 2\u00b0 da CLT.<\/span><\/p>\n

Da Inexist\u00eancia de Grupo Econ\u00f4mico \u2013 Rela\u00e7\u00e3o Hier\u00e1rquica N\u00e3o Configurada \u2013 Responsabilidade Solid\u00e1ria Afastada<\/strong><\/span><\/p>\n

Contudo, reconhecer a exist\u00eancia de grupo econ\u00f4mico sem comprova\u00e7\u00e3o de rela\u00e7\u00e3o hier\u00e1rquica entre as empresas, sem demonstra\u00e7\u00e3o de interesse integrado e sem a efetiva comunh\u00e3o de interesses viola o princ\u00edpio da legalidade.<\/span><\/p>\n

Vale ressaltar a disposi\u00e7\u00e3o legal da CLT, em seu artigo 2\u00ba, corroborando o afirmado acima:<\/span><\/p>\n

3o N\u00e3o caracteriza grupo econ\u00f4mico a mera identidade de s\u00f3cios, sendo necess\u00e1rias, para a configura\u00e7\u00e3o do grupo, a demonstra\u00e7\u00e3o do interesse integrado, a efetiva comunh\u00e3o de interesses e a atua\u00e7\u00e3o conjunta das empresas dele integrantes.<\/span><\/p>\n

No caso concreto apreciado pelo TRT2, verificou-se apenas uma rela\u00e7\u00e3o de coordena\u00e7\u00e3o, colabora\u00e7\u00e3o m\u00fatua e coincid\u00eancia de s\u00f3cios entre as empresas reclamadas, o que n\u00e3o \u00e9 capaz de caracterizar grupo econ\u00f4mico e consequente responsabilidade solid\u00e1ria.<\/span><\/p>\n

A problem\u00e1tica chegou ao Tribunal Superior do Trabalho (TST), vindo este refor\u00e7ar seu entendimento pacificado de que o reconhecimento de grupo econ\u00f4mico, com base exclusivamente na coordena\u00e7\u00e3o entre as empresas envolvidas, representa imposi\u00e7\u00e3o de responsabilidade solid\u00e1ria n\u00e3o<\/u> prevista no artigo 2\u00ba, \u00a7 2\u00ba da CLT.<\/span><\/p>\n

O TST ainda enfatizou que o ac\u00f3rd\u00e3o regional parece desafiar a remansosa jurisprud\u00eancia da Corte Superior, restando demonstrada, portanto, a transcend\u00eancia pol\u00edtica do debate proposto.<\/span><\/p>\n

Diante do exposto, inexiste responsabilidade solid\u00e1ria entre empresas pelo simples fato de haver identidade de s\u00f3cios. Na an\u00e1lise do caso concreto deve-se verificar se est\u00e1 presente a rela\u00e7\u00e3o de hierarquia entre as demandadas, bem como a efetiva comunh\u00e3o de interesses, n\u00e3o bastando para a configura\u00e7\u00e3o do grupo econ\u00f4mico a mera coordena\u00e7\u00e3o inter-empresarial com participa\u00e7\u00e3o patrimonial de uma empresa em outra.<\/span><\/p>\n

A equipe de consultores do Grupo Ciatos se coloca \u00e0 disposi\u00e7\u00e3o para solucionar eventuais d\u00favidas.<\/p>\n

Quer conhecer um pouco mais sobre o <\/strong>Grupo Ciatos?<\/strong><\/p>\n

Preencha o formul\u00e1rio abaixo que um dos Consultores\u00a0Ciatos\u00a0entrar\u00e1 em contato para agendar uma visita.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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