{"id":7004,"date":"2018-07-23T11:10:14","date_gmt":"2018-07-23T14:10:14","guid":{"rendered":"https:\/\/grupociatos.com.br\/?p=7004"},"modified":"2018-07-23T11:10:14","modified_gmt":"2018-07-23T14:10:14","slug":"o-que-e-consultoria-p5e-ciatos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.grupociatos.com.br\/?p=7004","title":{"rendered":"O QUE \u00c9 CONSULTORIA P5E CIATOS?"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">A P5E Ciatos \u00e9 um modelo de consultoria empresarial voltado para micro e pequenas empresas, institu\u00eddo de forma personalizada pela equipe do Grupo Ciatos, alicer\u00e7ada no <em>balanced scorecard<\/em>, que consiste em implantar uma gest\u00e3o empresarial, em cinco \u00e1reas, atrav\u00e9s de uma metodologia baseada no \u201cScrum\u201d e \u201ckanban\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A \u00e1reas do P5E Ciatos s\u00e3o:<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>FINAN\u00c7AS<\/li>\n<li>TRIBUTOS<\/li>\n<li>PESSOAS<\/li>\n<li>PROCESSOS<\/li>\n<li>COMERCIAL\/CLIENTE\/MARKETING<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">A Primeira Etapa da Consultoria dar-se-\u00e1 por meio de um Diagn\u00f3stico Empresarial Pr\u00e9vio &#8211; DEP, atrav\u00e9s qual s\u00e3o levantados os pontos positivos e negativos da empresa Consulente e, com base neste diagn\u00f3stico \u00e9 apresentado um plano de trabalho nas 5 (cinco) \u00e1reas.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A Segunda Etapa, com base no Diagn\u00f3stico Empresarial Pr\u00e9vio \u2013 DEP, se d\u00e1 pela implanta\u00e7\u00e3o do plano de trabalho. A implanta\u00e7\u00e3o do plano de trabalho ser\u00e1 realizada, inicialmente, na \u00e1rea que a Empresa Consulente demonstrar maior car\u00eancia, bem como pelo grau de import\u00e2ncia.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">As \u00e1reas que s\u00e3o implantadas a P5E Ciatos s\u00e3o:<\/p>\n<p><strong>Finan\u00e7as<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>A an\u00e1lise do Setor Financeiro da Empresa Cliente ocorre em duas frentes de trabalho. Na primeira frente \u00e9 implantado o diagn\u00f3stico financeiro, pelo qual s\u00e3o levantadas as falhas na gest\u00e3o financeira.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Finalizada esta etapa e encontrada a lucratividade\/preju\u00edzo (<em>status quo<\/em>) da Empresa Cliente, \u00e9 iniciado o planejamento financeiro.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>A segunda frente de trabalho consiste na elabora\u00e7\u00e3o de:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>Desenvolvimento de indicadores de monitoramento financeiro<\/li>\n<li>Desenvolvimento de metas e objetivos financeiros<\/li>\n<li>Implanta\u00e7\u00e3o de projetos financeiros e suas implica\u00e7\u00f5es nos demais setores organizacionais<\/li>\n<li>Implanta\u00e7\u00e3o de rotinas de contas a pagar e contas a receber (fluxo financeiro)<\/li>\n<li>Desenvolvimento de DRE (Gerencial e Cont\u00e1bil)<\/li>\n<li>Organiza\u00e7\u00e3o de processos com foco em efici\u00eancia de custos<\/li>\n<li>Avalia\u00e7\u00e3o e reestrutura\u00e7\u00e3o de fluxo de caixa<\/li>\n<li>Avalia\u00e7\u00e3o e implanta\u00e7\u00e3o de investimentos (imobilizado ou ativos)<\/li>\n<li>Desenvolvimento de novas estrat\u00e9gias financeiras\n<ul>\n<li>Readequa\u00e7\u00e3o de custos, atrav\u00e9s da implanta\u00e7\u00e3o de s<strong>etor de Compras (metodologia de compras)<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Tributos<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>A an\u00e1lise do Setor Fiscal\/Tribut\u00e1rio da Empresa Cliente ocorre em diversas frentes, de acordo com a necessidade apresentada, visando e redu\u00e7\u00e3o da carga tribut\u00e1ria e, com isto, o aumento da lucratividade.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>As etapas s\u00e3o:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li><strong>Adequa\u00e7\u00e3o do regime de tributa\u00e7\u00e3o para obter menor despesa com tributos<\/strong><\/li>\n<li><strong>Implanta\u00e7\u00e3o de regime especial<\/strong><\/li>\n<li><strong>Planejamento Societ\u00e1rio e Tribut\u00e1rio visando reduzir a carga tribut\u00e1ria<\/strong><\/li>\n<li><strong>Levantamento de cr\u00e9ditos tribut\u00e1rios<\/strong><\/li>\n<li><strong>Auditoria Tribut\u00e1ria<\/strong><\/li>\n<li><strong>Compensa\u00e7\u00e3o e restitui\u00e7\u00e3o de cr\u00e9ditos<\/strong><\/li>\n<li><strong>Compras de Cr\u00e9ditos Tribut\u00e1rios para compensa\u00e7\u00e3o<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Processos internos<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A implanta\u00e7\u00e3o de processos internos tem como prop\u00f3sito aumentar a produtividade da Empresa Cliente, atrav\u00e9s da redu\u00e7\u00e3o de desperd\u00edcios e da supera\u00e7\u00e3o de obst\u00e1culos.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">O trabalho \u00e9 realizado atrav\u00e9s de pr\u00e9via observa\u00e7\u00e3o, diagnosticando-se quais s\u00e3o os pontos negativos e, com base nisto, s\u00e3o implantados novos e modernos m\u00e9todos de trabalho que n\u00e3o s\u00f3 se adaptam real necessidade da Empresa Cliente, mas tamb\u00e9m impactam diretamente na imagem positiva do neg\u00f3cio do cliente e no aculturamento da sua equipe.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">As etapas da implanta\u00e7\u00e3o de processos s\u00e3o:<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>Desenho e implanta\u00e7\u00e3o de processos internos<\/li>\n<li>Automatizar processos<\/li>\n<li>Implantar indicadores<\/li>\n<li>An\u00e1lise e melhora na qualidade do produto\/servi\u00e7o<\/li>\n<li>Simplificar e eliminar desperd\u00edcios<\/li>\n<li>Controle de processos e implanta\u00e7\u00e3o de prazos (controle de entrega)<\/li>\n<li>Controle de Custos Setorizados<\/li>\n<li>Gest\u00e3o e incentivo de Equipe<\/li>\n<li>Alinhamento da Equipe a cultura e valores da empresa<\/li>\n<li>Treinamentos<\/li>\n<li>Implementa\u00e7\u00e3o de Scrum e Kanban<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Gest\u00e3o de pessoas<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Os servi\u00e7os de Gest\u00e3o de Pessoas t\u00eam o prop\u00f3sito primordial de atrair, reter e desenvolver colaboradores.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">S\u00e3o 4 objetivos de trabalho:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o (Atrair)<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A Ciatos Consultoria, em parceria com a Ciatos Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o, atrav\u00e9s das mais avan\u00e7adas t\u00e9cnicas, busca, no mercado nacional e internacional, os melhores profissionais para a Empresa Cliente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">O processo de Recrutamento ocorre atrav\u00e9s de din\u00e2micas de grupo, testes situacionais, entrevistas por compet\u00eancias e avalia\u00e7\u00f5es psicol\u00f3gicas que permitem desenvolver os processos seletivos com agilidade e confian\u00e7a.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">O trabalho \u00e9 executado de forma personalizada e permite identificar e selecionar candidatos adequados \u00e0s necessidades de cada cargo, \u00e0 cultura e aos valores organizacionais da Empresa Cliente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Reter<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A Ciatos Consultoria, atrav\u00e9s de elabora\u00e7\u00e3o de plano de Cargos e Sal\u00e1rios, define a estrutura, responsabilidades de cada cargo e, diante disto, constr\u00f3i, a partir da avalia\u00e7\u00e3o da import\u00e2ncia interna e externa de cada cargo, uma pol\u00edtica de remunera\u00e7\u00e3o que possibilita avan\u00e7os salariais que diferenciem colaboradores em fun\u00e7\u00e3o de seus m\u00e9ritos.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Al\u00e9m disto, a Ciatos Consultoria realiza a implanta\u00e7\u00e3o de pesquisa de clima, metodologia de bonifica\u00e7\u00e3o, dentre outros planejamentos, visando reter os colaboradores da Empresa Cliente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Desenvolver Colaboradores<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A Ciatos Consultoria, atrav\u00e9s de treinamentos personalizados de acordo com a necessidade apresentada, desenvolve e aumenta a produtividade dos colaboradores da Empresa Cliente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Terceiriza\u00e7\u00e3o de Recursos Humanos e Departamento Pessoal<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A Ciatos Consultoria, atrav\u00e9s de Ciatos Terceirize, terceiriza a gest\u00e3o de recursos humanos da Empresa Cliente, atrav\u00e9s de:<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>Gest\u00e3o de Departamento Pessoal<\/li>\n<li>Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Bonifica\u00e7\u00e3o x Meritocracia<\/li>\n<li>Satisfa\u00e7\u00e3o, Reten\u00e7\u00e3o e Treinamento<\/li>\n<li>Pesquisa de Clima<\/li>\n<li>Alinhamento de procedimento e rotinas<\/li>\n<li>An\u00e1lise de Conven\u00e7\u00e3o Coletiva<\/li>\n<li>An\u00e1lise de Passivo Trabalhista<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Clientes\/Comercial<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A \u00e1rea comercial da Empresa Cliente \u00e9 de extrema import\u00e2ncia, portanto, a implanta\u00e7\u00e3o de gerenciamento e processos na \u00e1rea comercial \u00e9 a \u00faltima etapa de trabalho.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nas etapas anteriores s\u00e3o diagnosticados e resolvidos problemas que subsidiar\u00e3o o devido suporte \u00e0 \u00e1rea comercial.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00a0O Grupo Ciatos presta servi\u00e7os de gest\u00e3o de departamento comercial atrav\u00e9s de:<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Treinamento<\/li>\n<li>Implanta\u00e7\u00e3o de processos comerciais<\/li>\n<li>Implanta\u00e7\u00e3o de indicadores comerciais<\/li>\n<li>Motiva\u00e7\u00e3o de Vendedores<\/li>\n<li>Forma\u00e7\u00e3o de l\u00edderes<\/li>\n<li>Identifica\u00e7\u00e3o de imagem da empresa<\/li>\n<li>Identificar grau de satisfa\u00e7\u00e3o dos clientes com a empresa<\/li>\n<li>Implanta\u00e7\u00e3o de vendas e p\u00f3s-vendas<\/li>\n<li>Marketing\/publicidade<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Toda a presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os de Consultoria P5E Ciatos \u00e9 realizada pela equipe do Grupo Ciatos, atrav\u00e9s da metodologia \u201cP5E\u201d e \u201cKanban\u201d.<\/p>\n<p><strong>Metodologia X Resultado<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">O \u201cP5E\u201d \u00e9 um processo padronizado (Projeto P5E) atrav\u00e9s do qual, inicialmente, s\u00e3o eleitos os principais funcion\u00e1rios de cada \u00e1rea da empresa cliente (Time P5E), bem como levantados, metodicamente, uma\u00a0s\u00e9rie de\u00a0pend\u00eancias que devem ser implantadas na Empresa Cliente (<em>but<\/em> P5E), pend\u00eancias estas que, se cumpridas, no prazo, poder\u00e3o\u00a0garantir que a Empresa Cliente melhore sua gest\u00e3o e aumente seus lucros.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Al\u00e9m da equipe (membros P5E), far\u00e3o parte da equipe P5E Ciatos, o \u201cGestor P5E\u201d e o \u201cConselho P5E\u201d. O Gestor ser\u00e1 um consultor do Grupo Ciatos e o Conselho ser\u00e1 composto pelo (s) s\u00f3cio (s) da Empresa Cliente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">No Diagn\u00f3stico Empresarial ser\u00e3o levantados, al\u00e9m dos pontos positivos, os \u201d<em>but P5E\u201d<\/em>, sendo que estes ser\u00e3o alocados para serem solucionados pelo Time P5E.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Os <em>but\u2019s P5E<\/em> dever\u00e3o ser alocados em um quadro, com post-its, onde haver\u00e1 but\u2019s a fazer, sendo feito, conclu\u00eddo. Al\u00e9m disto, os but\u2019s ser\u00e3o geridos pelo membro respons\u00e1vel do time P5E, grau de import\u00e2ncia e prazo de execu\u00e7\u00e3o, que se dar\u00e1 segundo o grau de import\u00e2ncia dentro do projeto.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A equipe eleita deve, semanalmente, se unir para acompanhar a conclus\u00e3o de cada pend\u00eancia constante no \u201cProjeto P5E\u201d.<\/p>\n<p><strong>Quer conhecer um pouco mais sobre o <\/strong><strong>Grupo Ciatos?<\/strong><\/p>\n<p>Preencha o formul\u00e1rio abaixo que um dos Consultores\u00a0Ciatos\u00a0entrar\u00e1 em contato para agendar uma visita.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A P5E Ciatos \u00e9 um modelo de consultoria empresarial voltado para micro e pequenas empresas, institu\u00eddo de forma personalizada pela equipe do Grupo Ciatos, alicer\u00e7ada no balanced scorecard, que consiste em implantar uma gest\u00e3o empresarial, em cinco \u00e1reas, atrav\u00e9s de uma metodologia baseada no \u201cScrum\u201d e \u201ckanban\u201d. 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